Арина Никитина
без юзернейма
Hrd · Invisible Team
Обновлено: 4 недели назад
·
возможны неточности
Сигналы и происхождение данных
Карточка опирается на открытые материалы, публичные профили и связанные каналы. Материалы и ссылки теперь разведены по отдельным табам, чтобы не смешивать контент и присутствие человека в сети.
обновлено 4 недели назад
Последняя видимая дата обновления: 13.03.2026 06:35
Источники
6
всего открытых ссылок
Материалы
0
интервью и внешние материалы
Каналы
0
публичные Telegram-каналы
Профили
6
официальные ссылки и профили
Уровни источников
Официальные профили
Direct
6
Прямые публичные ссылки на Telegram, LinkedIn, сайт и другие профили.
Что подтверждено сейчас
- — Роль и компания выводятся из текущей занятости, если она есть в нормализованных данных.
- — В табе «Материалы» показываются только интервью, видео и внешние материалы.
- — Публичные профили и каналы вынесены в отдельный таб «Ссылки».
- — Сигналы без даты и ссылки сюда не попадают.
Топ источники
Источников пока мало
В текущем открытом слое у карточки мало внешних материалов. Пока опираемся на уже видимые ссылки, профили и подтверждённые сигналы.
Коротко
Арина Никитина — HR-директор медиабаинговой компании Invisible Team (Украина). Она отвечает за подбор персонала, организацию рабочих процессов и кадровое управление. В своей работе сочетает HR-функции с развитием направлений, связанных с Gambling и Betting. Формирует публичный образ, основанный на своей экспертизе в этих сферах.
Описание (автоматически, может содержать неточности)
Теги и фокус
Таймлайн
-
Invisible TeamcurrentHRD08.2024 - сейчас
-
Aventus GroupSales Specialist08.2020 - 04.2023
-
Masons TrafficHR Manager04.2023 - 08.2024
FAQ
Чем известна Арина Никитина?
Профиль связан с ролью HRD в Invisible Team. Живет в Украина. Фокус по нишам: Betting, Gambling.
С какой компанией связан Арина Никитина сейчас?
Сейчас работает в Invisible Team. Сайт: https://www.invisibles.team/.
Какую позицию занимает Арина Никитина?
Текущая роль - HRD.
Чем занимается Арина Никитина?
Арина Никитина сочетает роль HRD с задачами по развитию направления, указанного в данных. Опыт работы включает компании и периоды, которые помогают собрать хронологию карьеры.
Люди из этой компании
Похожие люди
